Политики ПГУПС 2030

МОЛОДЕЖНАЯ ПОЛИТИКА

Руководитель

Терёхин Илья Александрович

Проректор по воспитательной работе
и связям с производством

ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ЦЕЛЕВОЙ ТРЕК

Сформировать к 2030 году на базе университета максимально эффективную молодежную экосистему, раскрывающую потенциал каждого обучающегося, вовлекающую обучающихся в национальную молодежную повестку государства и прививающую традиционные Российские ценности.

Трек 1

Моя профессия — Мой ПГУПС

Моя профессия — Мой ПГУПС

Трек 2

Развитие Центра инженерного творчества

Развитие Центра инженерного творчества

Трек 3

Развитие технологического предпринимательства

Развитие технологического предпринимательства

ЦЕЛЕВЫЕ ОРИЕНТИРЫ

Формирование востребованных надпрофессиональных компетенций и трансформация образовательной модели

Развитие исследовательской, инновационной и предпринимательской активности

Погружение в корпоративную среду и обеспечение карьерной траектории

Гражданско-патриотическое воспитание и ценностно-смысловая ориентация

Вовлечение студентов в управление молодёжной политикой и поддержка инициативности

Развитие трудовой и общественно полезной активности молодёжи

Центрированное изображение

ЗАДАЧИ

Формирование целостной экосистемы молодёжной политики в Университете, охватывающей проектную, исследовательскую, предпринимательскую и корпоративную деятельность студентов, а также воспитательную работу по раскрытию потенциала каждого.

Информационное развитие и продвижение ценностей инновационной и инженерной карьеры: популяризация траекторий выпускников, продвижение форматов «Диалог на равных» и наставничества, поддержка медиаинициатив, направленных на демонстрацию вклада молодёжи в достижение национальных целей.

Реализация комплексных программ развития, включающих формирование востребованных надпрофессиональных компетенций через практико-ориентированные форматы, развитие карьерного потенциала, а также создание зон активности для студенческих инициатив и раскрытия творческого и инженерного потенциала.

Развитие молодёжного предпринимательства и технологического бизнеса: создание пространства для стартапов через студенческий бизнес-инкубатор, обеспечение бесшовной интеграции предпринимательской деятельности в образовательный процесс, предоставление студентам доступа к менторству, инфраструктуре, а также сопровождение студенческих команд от идеи до пилотного внедрения.

Развитие студенческих сообществ и органов студенческого самоуправления как механизмов сопряжения молодёжной политикой Университета, обеспечение возможностей для культурно- образовательного и лидерского роста обучающихся, вовлечение студентов в принятие решений по ключевым направлениям внеучебной деятельности.

Научное и инженерное развитие: вовлечение молодёжи в инженерное предпринимательство, организация мастер-классов, сопровождение проектных групп, создание условий для разработки прикладных инженерных решений, а также популяризация научно-технической деятельности как основы технологического суверенитета.

Популяризация ценностей профессиональной самореализации и ответственности за результат: продвижение историй успеха выпускников, демонстрация карьерных траекторий и влияния молодых специалистов на развитие отрасли, а также укрепление мотивации к участию в масштабных отраслевых и национальных проектах.

Обеспечение синхронизации молодёжной политики с национальными и отраслевыми приоритетами: формирование у выпускников компетенций, необходимых для обеспечения научного, технологического и экономического суверенитета государства, развитие способности решать сложные междисциплинарные задачи, а также подготовка поколения инноваторов, готовых вносить вклад в устойчивое развитие транспортной системы России.

РЕЗУЛЬТАТЫ

13

открытых лекций
январь — май 2026

> 1 100

студентов
охват лекций

180

студентов посетили
экскурсии

400

студентов участвовали
в мероприятии «День работодателя»

> 300

обучающихся
на тренингах

4

заявки
«Студенческий стартап»

6

заявок
«УМНИК»

1

ВКР
«Стартап как диплом»

2

полученных
грантов

600

участников
внутривузовской гонки дронов

100

участников гонки дронов
среди транспортных вузов

4

направления
кружков

ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ

800

студентов вовлечены в проект
«Моя профессия — Мой ПГУПС»

1 000

человек вовлечены
в Технологическое предпринимательство

1 500

студентов вовлечены
в Центр инженерного творчества

ПРИСОЕДИНИТЬСЯ К ПРОГРАММЕ
«ПРИОРИТЕТ-2030»

Есть идеи по развитию
молодёжной политики Университета?
Заполняй форму обратной связи и
становись частью команды!